| 職種 |
看護師（訪問看護師） |
| 仕事の内容 |
ご自宅で生活されているご利用者様への訪問看護業務です。自転車での訪問です。
・訪問件数は4〜6件／日程度、2〜3ヶ月程度は同行訪問を実施します。
・慢性期の方、難病の方、ターミナルの方が多いです。
・オンコールの夜間担当回数は3〜5回／月程度ですが、出動回数は概ね0〜1回程度です。
・訪問記録（電子カルテ）、各種書類の作成や他職種への連絡・連携。 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 勤務時間 |
月～金曜日 8：45～17：45（休憩60分）
（残業月平均5～10時間） |
| 給与 |
【正社員想定年収】 ※諸手当を含まない
経験年数5年目 ：426万円～ （月収284,000円～）
経験年数10年目：465万円～ （月収310,000円～）
※ご経験や資格により変動があります。
※短時間正社員の方は、所定労働時間に比例して減額となります。
【参考給与モデル（正社員オンコールあり）】 ※諸手当を含んだ実績から算出
年収平均値：567万円
諸手当 通勤手当、住宅手当、業績手当、オンコール手当（待機、出動）
賞与 年２回、３ヶ月分（会社業績により変動あり。） |
| 休日 |
土日祝、年間休日120日
※休日でもオンコールが入る可能性があります
月4～5回ほどの当番ですが、実際に訪問となることは1か月に1回程度です。
勤務開始後半年を目途に当番を開始しますが、判断に困ったときは必ず管理者に連絡が繋がる体制のため安心して臨めます。 |
| 休暇 |
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 |
・社会保険完備（雇用/労災/健康保険/厚生年金）
・残業代は別途支給
・交通費支給
・昇給年1回、賞与年2回
・退職金制度あり
・端末（PC、タブレット、スマホ）貸与、訪問道具一式、ユニフォーム、レインウェア、電動自転車貸与
・会員制リゾート利用可
・定期健康診断
・社内全面禁煙
・研修費用負担制度あり
・短時間正社員制度あり（働き方についてはご相談ください） |
